05 Marzo 2024
Volver al Trabajo y Acompañamiento Social reemplazarán al programa Potenciar Trabajo A24
El Gobierno de Javier Milei decidió eliminar el programa Potenciar Trabajo y reemplazarlo por dos nuevos planes. Uno de ellos se llamará Volver al Trabajo y dependerá de la Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, mientras que el otro, denominado Acompañamiento Social, será una asistencia que gestionará la Secretaría de Niñez y Familia.
La intención del oficialismo es segmentar a los beneficiarios actuales del Potenciar Trabajo en dos categorías, los que tienen mayor probabilidad de conseguir un puesto laboral en el corto plazo y aquellos que se encuentran en una situación más complicada.
Potenciar Trabajo: ¿es necesario inscribirse a Volver al Trabajo y Acompañamiento Social?
El Ministerio de Capital Humano realizará de manera automática la inscripción tanto para Volver al Trabajo como Acompañamiento Social, analizando cada beneficiario actual del Potenciar Trabajo y si debe esta persona percibir o no alguno de estos dos nuevos programas.
En el caso de Volver al Trabajo, se tienen en cuenta personas de 18 a 49 años que no tengan un trabajo formal. Por otro lado, Acompañamiento Social es para quienes eran beneficiarios de Potenciar Trabajo estando en una situación de extrema vulnerabilidad social como mayores de 50 años; las madres de más de cuatro hijos y los adultos mayores con problemas de salud, la soledad y la seguridad financiera.
Cómo es el programa Volver al trabajo
Está destinado a personas de 18 a 49 años que no están incorporadas al sistema laboral. La novedad es que este refuerzo puede ser complementado con un trabajo con ingresos menores a tres Salarios Mínimos Vitales y Móviles (SMVM), lo que equivale a $540.000 mensuales, y el beneficiario mantendrá la ayuda social por dos años.
Cuáles son las herramientas que brindará Volver al trabajo
Orientación y asistencia en la búsqueda de empleo: provisión de servicios para guiar a los beneficiarios en el proceso de búsqueda de empleo.
Intermediación laboral: conexión entre los participantes y potenciales empleadores para facilitar el acceso a oportunidades laborales.
Capacitación laboral: cursos y formación profesional orientados a mejorar las habilidades y competencias laborales de los participantes
Certificación de competencias laborales: evaluación y certificación oficial de las habilidades laborales basadas en la experiencia previa.
Prácticas Formativas en ambientes de trabajo: experiencia práctica en ambientes laborales reales para aplicar y perfeccionar habilidades profesionales.
Promoción de la inserción laboral: acciones enfocadas en facilitar la entrada al trabajo asalariado registrado y al trabajo independiente y autogestionado.
Fortalecimiento de unidades productivas: apoyo a iniciativas productivas individuales, asociativas o familiares para su desarrollo y sostenibilidad.
Terminalidad Educativa: programas destinados a completar la educación formal y desarrollar competencias básicas esenciales para el mercado laboral.
Cómo es el programa Acompañamiento Social
Aquellos beneficiarios del Potenciar Trabajo que hasta hoy presentaban una situación de extrema vulnerabilidad social pasarán a formar parte del programa “Acompañamiento Social”, que estará dirigido a los mayores de 50 años; las madres de más de cuatro hijos y los adultos mayores que enfrentan desafíos relacionados con la salud, la soledad y la seguridad financiera. Estará bajo la órbita de la Secretaría Nacional de Niñez, Adolescencia y Familia del Ministerio de Capital Humano.
Las acciones que contemplará este programa son las siguientes:
Fortalecimiento Familiar
Organización de talleres y diálogos sobre educación, salud, nutrición, y derechos humanos que fortalezcan el tejido social y comunitario.
Identificación y aprovechamiento de oportunidades económicas para incrementar los ingresos del hogar.
Facilitación de acceso a recursos disponibles a nivel local y nacional.
Mejora de la Unidad Productiva Familiar
Asistencia técnica y capacitaciones para impulsar emprendimientos socio-productivos.
Apoyo financiero y técnico para proyectos que fomenten la economía solidaria.
Preparación para el Retiro
Asesoramiento para el proceso jubilatorio.
Ofrecimiento de herramientas e información para facilitar la transición al retiro.
Seguridad Alimentaria
Implementación de prestaciones económicas o materiales para asegurar una nutrición adecuada.
Establecimiento de sistemas de transferencia de recursos transparentes y objetivos para mejorar la alimentación.
El programa de “Acompañamiento Social” tendrá una duración de dos años, pero podrá ser prorrogado en función de su éxito y eficacia. Las familias que formen parte de esta iniciativa se deben comprometer a realizar los controles de salud y educación.
Quienes actualmente estén en el programa Potenciar Trabajo no tendrán que reempadronarse, ya que el propio sistema los derivará a “Volver al Trabajo” o “Acompañamiento Social”.
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