LA CONSTRUCCION. Uno de los sectores más castigado por la crisis, que el Gobierno nacional quiere recuperar. archivo
El Gobierno nacional trabaja para hacer extensivo el aumento salarial de $ 4.000 que concedió por decreto a empleados del sector privado -el viernes pasado- a los trabajadores de la administración pública nacional. En un principio se había anunciado que la suba sería inferior, pero desde los gremios estatales reclamaron que el monto sea el mismo.
“Perdimos entre un 35% y un 42% de masa salarial en los últimos cuatro años. Todas las paritarias fueron a la baja”, lamentó el secretario de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) Capital, Daniel Catalano, quien, desde su sector gremial estatal, reclamó que se hiciera extensivo a su área en cifras iguales.
De este modo, la Casa Rosada negocia para que se pueda oficializar el aumento a los empleados estatales esta misma semana, después de conceder el viernes la suba a los del sector privado. Serían $ 4.000 y también se cobraría en dos cuotas.
No obstante, los estatales lo van a percibir de una forma diferente: los primeros $ 3.000 se abonarán con los sueldos de febrero y los otros $ 1.000 se pagarán con los salarios de marzo.
Este incremento no será general, tal y como habían anticipado desde los sindicatos estatales. Los aumentos los van a percibir los trabajadores de la planta de la administración nacional que perciban salarios por debajo de los $ 60.000.
Esta condición también regirá para el personal de organismos descentralizados del Estado.
De acuerdo a como lo indicó ATE a través de un comunicado, el aumento se dará por medio de un decreto del Poder Ejecutivo Nacional y no formará parte de una negociación entre las partes. En ese mismo escrito la central sindical de los estatales precisó que al igual que el del sector privado, el incremento será deducible de la paritaria 2020, es decir, que no afectará a los aumentos previstos en la paritaria de 2019 (5% para enero y 5% en febrero).
No obstante, en este último punto aún no se llegó a un acuerdo. El Gobierno nacional tiene que pactar si la suba podrá considerarse a cuenta de la negociación salarial de 2020 o también como parte de las paritarias 2019. Los gremios consideran que la del año pasado ya está cerrada. Según el Gobierno, el aumento se mantendrá durante los siguientes meses ya que no es un bono ni una suma extraordinaria.
Estatales provinciales
El ministro de Trabajo, Claudio Moroni, explicó por qué los estatales quedaron afuera del incremento salarial a los privados, junto a las empleadas domésticas y a los trabajadores rurales. “El sector público incluye empresas, administración central, organismos descentralizados. Tiene una complejidad administrativa que requiere más trabajo sobre cómo se va a aplicar”, aseguró. También tiene que definir qué pasará con los trabajadores provinciales y municipales. Sobre este punto, Moroni afirmó: “la Nación respeta las jurisdicciones; cada provincia deberá resolver sus cuestiones autónomamente”.
Cabe destacar que el incremento salarial estará consignado en el recibo de sueldo como un rubro independiente y no deberá ser tenido en cuenta para el cálculo de ningún adicional salarial.
Si bien la intención del Gobierno es incrementar el poder adquisitivo de los asalariados, no es menos cierto que en las últimas horas surgieron reproches porque los $ 4.000 de aumento pueden poner a los que no pagan el Impuesto a las Ganancias en la vereda contraria. Y esto significaría que en lugar de un beneficio, el Gobierno estaría perjudiciando a determinado grupo de asalariados. (Ámbito/Télam/Infobae)














